SIS Security Guard Recruitment 2022 | 10 हजार पदों पर होगी बहाली | मैट्रिक पास भर्ती जल्दी देखे
Bihar Security Guard Recruitment 2022 :-खबरो के अनुसार मिली जानकारी के अनुसार बिहार में एक बहुत ही बड़ी भर्ती आने वाली है | ये भर्ती लगभग 10 हजार पदों के लिए निकाली जाएगी | ये भर्ती SIS के तरफ से Security Guard के पद के लिए निकाली जाएगी | इन पदों के लिए शैक्षणिक योग्यत बहुत कम रखी जाएगी | अगर आप मैट्रिक पास है तो आप इन पदों के लिए आवेदन कर सकते है | इन पदों के लिए आवेदन ऑफलाइन के माध्यम से लिए जायेगे |
इन पदों के लिए बिहार में अलग-अलग समय पर आवेदन लिए जायेगे | तो अगर आप भी इन पदों के लिए आवेदन करना चाहते है तो निचे दी गयी जानकारी को पूरा जरुर पढ़े | इस भर्ती से जुडी सारी जानकारी निचे विस्तार में दी गयी है | इन पदों के लिए आवेदन कैसे करना है इसके बारे में भी आपको निचे जानकारी मिल जाएगी | इन पदों के लिए आवेदन करने और इस बारे में और अधिक जानकारी के लिए निचे दिए गये लिंक पर क्लिक कर देखे |
Bihar Security Guard Recruitment 2022 आवेदन प्रक्रिया
इन पदों के लिएय आवेदन ऑफलाइन के माध्यम से लिए जायेगे | बिहार में अलग-अलग समय पर अलग-अलग जिले में इन पदों के लिए भर्ती निकाली जाएगी | जिसे लेकर एक ऑफिसियल नोटिस जारी कर इसके तहत लगने वाले शिविर के बारे में जानकारी दी जाएगी |
जो भी व्यक्ति इन पदों के लिए आवेदन करना चाहते है उन्हें निर्धारित तिथि को तय किये गये स्थान पर जाकर इन पदों के लिए आवेदन कर सकते है |इन में से कुछ जिले में ये भर्ती पहले निकाली गयी थी जिसके बारे में हमने आपको पहले जानकारी दी थी | जैसे ही इन पदों के लिए आवेदन शुरू किये जायेगे आपको सबसे पहले हमारी वेबसाइट के माध्यम से इसकी जानकारी दी जाएगी |
SIS Security Guard Recruitment 2022 इसके तहत मिलने वाले फायदे
स्थायी नौकरी :- प्रशिक्षण उपरांत प्रार्थी को 65 वर्ष की उम्र तक स्थायी नौकरी देने का प्रावधान होता है |
वेतन वृद्धि :-वार्षिक अथवा समय-समय पर वेतन में बढ़ोतरी |
प्रमोशन :-सालाना या परफॉरमेंस के आधार पर प्रमोशन का अवसर |
बोनस :-कर्मचारियों को वार्षिक अथवा अर्धवार्षिक बोनस का अवसर |
पेंशन योजना :- लगातार 10 वर्षो की सेवा होने पर सरकारी पेंशन तथा आकस्मिक दुर्घटना पर विधवा पेंशन माता-पिता पत्नी एवं बच्चो को देय होगा है |
ग्रेच्युटी :- कर्मी को रिटायमेंट अथवा कम से कम 5 साल तक नियमित नौकरी करने के पश्चात् ग्रेच्युटी अधिनियम के अनुसार एक मुश्त रकम भुगतान |
प्रोविडेट फंड :- कर्मी के वेतन से 12 प्रतिशत एवं उनकी ही राशी कंपनी के तरफ से कर्मी के अकाउंट में प्रतिमाह जमा होता है | जो रिटार्यमेंट के समय लाखो में देय होगा है | मेडिकल सुविधा, सेवा प्रावधान, लोन की सुविधा, बच्चो की पढाई |